Sídlíme v Aschheimu u Mnichova
Z našeho současného sídla v Aschheimu u Mnichova, hned naproti výstavišti Riem, pečujeme s centrálním vedením o naše zákazníky v Německu, Evropě a ve světě.
Naše mise
Děláme bezpečnou vnitropodnikovou logistiku!
Počet pracovně podmíněných nehod, zvláště v logistice, je enormní.
Společně s naším týmem se pečlivě zaobíráme tématem bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a ukazujeme nové cesty, jak kombinovat bezpečnost a ochranu zdraví při práci s logistickými procesy. V této souvislosti sázíme na nové technologie a podporujeme moderní řešení. Naší misí je vize Zero – pro Vaši bezpečnost a bezpečnost všech pracovníků v logistice.
Naše historie
RFID
Technologie transpondéru
Nadace
tbm SECURA TRANS W. Marinitsch GmbH
První mobilní systém osobní ochrany GM-107
RFID-Aura
Asistenční systémy řidiče
RAM-107
Monitorování zadního prostoru
IntraSafety
Inteligentní systém řízení logistiky
tbm Academy
Školící program pro prodejce a zákazníky
ELSA
Řízení logistiky 4.0
RRW-107
Zadní výstražná jednotka
Změna názvu
tbm hightech control GmbH
NoColl
Ochrana proti kolizi
GSA-107
Ochrana křižovatek
NoColl Dome V3
Setkání s dopravou v široké uličce
Vzdálená údržba
PSA
1995
2000
2010
2015
2020
2025
Kvalita a výkon
Náš vypilovaný a efektivní systém řízení kvality Vám coby zákazníkům garantuje vysokou kvalitu naší práce, ať už v oblasti zákaznického servisu, tak i naší výroby. To podléhá pravidelným kontrolám ze strany TÜV Bavorsko v rámci kontroly výrobních poboček.
Filozofie vize Zero
Vize Zero byla a je od začátku tbm naším prioritním cílem. Při naší práci přitom vždy pamatujeme na ekonomičnost a produktivitu našich zákazníků. Uznání profesních organizací a úřadů jsou potvrzením toho, co děláme.
Naším největším potenciálem úspěchu jsou spokojení zákazníci, u nichž máme tu čest každý den bodovat našimi výrobky a službami. Spokojenost zákazníků je u nás NA PRVNÍM MÍSTĚ
Naším nejcennějším majetkem jsou zapálení zaměstnanci s vysokou kvalifikací. To oni stojí za kvalitou našich výrobků a služeb.
Naše motto udržitelnosti
1. Pracovní a lidská práva: Implementace jasných směrnic a procesů za účelem dodržování mezinárodních standardů práce a lidských práv v celém dodavatelském řetězci. Pravidelné kontroly a audity pracovních podmínek a školení zaměstnanců a dodavatelů.
2. Životní prostředí: Zmírňování ekologických stop nasazením opatření energetické účinnosti, snižováním odpadů, programy recyklace a využíváním obnovitelných zdrojů energie. Integrace aspektů životního prostředí do vývoje a výroby produktů.
3. Etika: Podpora firemní kultury, která je založena na integritě, transparentnosti a etickém chování. Politika nulové tolerance v oblasti korupce, diskriminace a neetického chování.
4. Udržitelné nákupy: Výběr dodavatelů a partnerů, kteří sdílejí podobné hodnoty udržitelnosti a kteří mají zakotvené udržitelné praktiky ve svých obchodních procesech. Podpora lokálních dodavatelů a produktů fair-trade.
Poloha
Tady nás najdete